モメンタムでは、DEIBA（Diversity 多様性、Equity 公平性、Inclusion 包括性、Belonging 帰属性、Accessibility アクセシビリティ）、ウェルビーイング、サステナビリティの3つを「Make it Matter」として経営の重要指針に掲げています。

私たちのようなコミュニケーションやエクスペリエンスを創出するエージェンシーにとって、多様性に代表されるDEIBAや、社員や会社が健康で健全であること、そして地球環境への社会的な責任を考慮したアイデアやサービスを展開することは、持続可能なビジネスにとって不可欠です。

社員が互いの違いを認め合い、心身ともに健やかに、地球の未来を考えたアイデアやサービスを提供することで、より高い価値を生み出し社会に貢献します。